春风和煦，草木吐绿。踏着春天的节拍，中央民族大学日前在海淀校区逸夫体育馆举行首场2023届毕业生线下双选会。面对丰富多样的岗位选择，部分学生感慨，“应该多打印几份简历”。
高校毕业生是国家宝贵的人才资源，是保就业稳就业的重点群体。为筹备此次线下双选会，中央民族大学招生就业工作处与北京高校大学生就业创业指导中心通力合作，将企业所提供的岗位数量、地理位置、是否符合学校学科特点等列为遴选标准，最终筛选出百余家用人单位，提供超9000个岗位。
据悉，此次线下双选会吸引了近千名应届和往届毕业生入场。岑东玲是中央民族大学历史文化学院大四学生，她认为线下招聘会能了解更多情况，沟通效率也更高。
在双选会的企业展台外，3个简历诊断展台前排起了长龙。在这里，学生们可以得到企业招聘人员面对面指导，学习如何优化简历。
“我们举办校园双选会是希望能为学生提供便利，同时希望营造积极就业的氛围，激发毕业生尽早求职、主动求职的意识。”中央民族大学招生就业工作处副处长张继伟介绍，双选会还提供了许多实习岗位，帮助学生积累职场经验。
回忆求职经历，中央民族大学中国少数民族语言文学学院2023届毕业生白雪莲说：“临近毕业季，学校为我们搭建就业平台，提供各渠道的就业信息，鼓励我们参加各种线上线下的招聘活动。”这些天，在老师推荐和自身努力下，白雪莲已经成功获得某出版社的录用通知。
近年来，全国高校毕业生人数持续增长。教育部最新统计显示，2023届高校毕业生规模预计达1158万人。为应对日渐严峻的就业形势，中央民族大学做实做细就业指导服务，持续加强对重点群体毕业生的关心关爱，千方百计帮助毕业生就业。
——提升就业服务有针对性。规划上线“一生一策”功能，成立特色就业创业指导工作室。目前，学校已成立5个校内工作室和十余个校外工作室，为毕业生提供“一对一”咨询，不断提升就业指导的针对性、有效性。
——办理就业手续有着落。应届毕业生不仅能选择线上、线下签署三方协议，还可以多渠道、多形式、少麻烦地办理就业手续，让“数据多跑路，学生少跑腿”。
——促进心理健康有方法。学校就业部门和心理健康中心、各院系实现数据共享，将就业指导和心理关怀相结合，举办就业心理主题讲座，为毕业生就业创业和心理健康保驾护航。
——引导树立科学就业观有行动。各院系积极开展就业经验交流分享会、就业专题讲座等就业育人主题教育活动，帮助毕业生树立正确的成才观、职业观和就业观，不断提升就业竞争力。
——帮扶就业困难群体有重点。对低收入家庭毕业生、少数民族毕业生等群体，加强重点帮扶和人文关怀，落实“一对一”帮扶责任制，帮助学生增强信心、把握机会、尽早就业。
好儿女志在四方，有志者奋斗无悔。近年来，中央民族大学深化就业育人，引导毕业生“立大志、明大德、成大才、担大任”，进一步激发学生报国热情。如今，越来越多的学生选择到西部、到基层建功立业，用拼搏奉献成就梦想，让青春在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花。
（编辑：马永）最新新闻
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