领导干部的作风直接关系党内风气和政治生态，关系民心向背，决定着党的群众基础。领导干部作风过关、过硬，党风社会风气才会好。改进作风必须自上而下、以上率下，领导干部作示范、立标杆、带好头，一贯到底、落实落地，定能风成于上，俗化于下。

  党的十八大以来，党中央从制定和落实中央八项规定开局破题，坚持从中央政治局做起、从领导干部抓起，以上率下改进工作作风。党中央发扬钉钉子精神，持之以恒纠治“四风”，反对特权思想和特权现象，狠刹公款送礼、公款吃喝、公款旅游、奢侈浪费等不正之风，解决群众反映强烈、损害群众利益的突出问题，推进基层减负，倡导勤俭节约、反对铺张浪费，刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾，党风政风和社会风气为之一新。

  作风建设只有进行时，没有完成时。必须清醒认识到，作风问题具有反复性和顽固性，有一些地方发生了松动，有一些方面还存在盲区死角，一些不良风气出现了反弹回潮。在深入贯彻中央八项规定精神学习教育中，各级领导班子成员要主动认领问题，精准制定整改措施，坚持有什么问题解决什么问题，什么问题突出重点整治什么问题，一项一项抓落地。

  “政者，正也。子帅以正，孰敢不正？”领导干部不应该是作风建设的被动参与者，而应该是积极践行者，要把落实中央八项规定精神化作自觉行动，以身作则、以上率下，以“关键少数”示范带动“绝大多数”。既要一级示范给一级看，也要一级带领着一级干，抓具体、补短板、防反弹，使党员干部知敬畏、人民群众有信心。

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